A(Amusement)

トップダウン型組織の育成

ER 緊急救命士から学ぶ育成

ER緊急救命士をネットで見ました。25年も前のドラマですが、非常に人気があり、見たことがある方もいらっしゃると思います。日本での有名人としたら、ジョージ・クルーニー(C)でしょうか。 この作品の中に、いくつかの育成のヒントがありました...
ネイタル心理学

ネイタルA(Amusement)_2

ネイタルはその人の本質を表します。後天的な影響により必ずしもネイタルを発揮できているとは限りません。ネイタルの採用、育成で大切なことをまとめます。 採用 どのようなイメージの組織にしたいのかを明確にする その人にどのよ...
ネイタル心理学

ネイタルA(Amusement)

理想・価値観・願望・使命・役割・快適感情・能力・長所など。ネイタルはその人の大切な生き方を表します。 ネイタルAのキーワード 好奇心 楽しい お喋り・雑談 軽いノリ いろいろ知りたい いろいろ調べる 新しい情報 流行 ...
ネイタル心理学

身近な人の影響(指導者・上司)

指導者の影響 保険の営業をしているAさんは、話が面白く、軽やかに人と接するので誰からも好感を持たれています。お客様と良い関係を作るのも得意です。ところが、商品説明は超→真面目。新人の頃に先輩から 「保険は金融商品。真面目にしっかり説明す...
ネイタル心理学

身近な人の影響

ネイタル心理学は私たちの能力や価値観を先天的、後天的に明確に分けるのが特徴です。そして、多くの経験から先天的な領域は快適で後天的な領域はストレスがあることが分かっています。この章では後天的に影響を受ける五つの場面を確認し、私たちが多くの思い...
トップダウン型組織の育成

部下にやる気を出させて、生産性を上げるカンタンな方法

昨日、株式会社デジタル・コミュニケーションズさんの2回目の幹部研修をさせて頂いたが、前回出した課題を全員がしっかりこなしてきたというのが素晴らしかったし、驚いた。 その課題は自分一人が何かをやるというものではなく、チームメンバーにアプロー...
ビジネス/ヒューマンスキル

捨てよう。断捨離しよう。本質が見える

断捨離という言葉(行為)がはやったが、捨てることはとても大切。 私が学んだペップトークも「言葉の断捨離」と言っている。短い言葉でスパッスパッと伝える。余計なことがないから伝わりやすい(ちなみに、日本での主催者のネイタルはQ)。 何か...
ビジネス/ヒューマンスキル

スマートフォンをiPhoneに変えました

スマートフォンをiPhoneに変えました。 ここしばらくずっとGalaxy Noteを使っていたのですが、iPadを買ったのでiPhoneに変えてみました。 今度のiPhoneはカメラがスゴイらしいです。 技術の進歩はめざましいものが...
ビジネス/ヒューマンスキル

思考プロセスの見える化(マインドマップ)

昨日はマインドマップの研修に1日行ってきました。おかげさまで受講の認定資格をもらいました。 iPadでマインドマップを描いている動画を見て「これは面白そう!」というのがきっかけです。YouTuberのLeo Tohyamaさん。ありがとう...
ネイタル心理学

個性が組織の可能性を広げる

ネイタル心理学は私たちが先天的に持っているものを「ネイタル」と呼んでいます。そしてネイタルはその人の本質(理想・価値観・願望・使命・役割・快適感情・能力・長所など)を表します。ネイタルで生きているとき人は快適で、自分の能力を最大限に発揮でき...
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